Як компанії отримати статус критично важливого підприємства для можливості бронювання працівників

Зміст

Статус критично важливого підприємства – це офіційно визнаний урядом правовий статус. Надається підприємству, чия діяльність є критично необхідною для задоволення потреб оборони, економіки, безпеки чи життєзабезпечення населення в умовах ведення воєнних дій.

Встановлюється статус відповідно до критеріїв, встановлених Постановою КМУ №76, профільними міністерствами, місцевими ОВА. Визнання підприємства критично важливим дозволяє йому зберігати на робочих місцях ключових працівників шляхом їх бронювання.

Як отримати статус критично важливого підприємства:

Визначити, чи відповідає ваша фірма критеріям критичності.
Зібрати, оформити документи для підтвердження відповідності.
Подати звернення в уповноважений орган – РВА, ОВА, КМДА та ін.
Отримати рішення щодо відповідності підприємства критеріям.
Запустити процедуру бронювання працівників.

В цьому матеріалі ми розглянемо всі основні вимоги до компаній, які хочуть мати можливість бронювати своїх штатних співробітників. Подамо список критеріїв критично важливих підприємств, знайдемо відповіді на актуальні запитання та розкажемо про нюанси проходження процедури.

Спеціалісти БІП надають послугу отримання статусу критичності для українських ТОВ. Для замовлення консультації чи повного супроводу процесу оформлення документів, звертайтесь за номером телефону, що розміщений на сайті. Або залишайте заявку і ми вам зателефонуємо!

Що дає отримання статусу критично важливого підприємства?

У 2026 році наявність цього статусу означає, що держава визнає компанію необхідною для економіки чи оборони країни. Це дає шанс зберегти всіх чи частину працівників від мобілізації, щоб вони могли й надалі виконувати свою роботу, важливу для стабільності та функціонування країни у непростих умовах воєнного стану.

Протягом перших років повномасштабної війни право забронювати своїх працівників мали лише підприємства критичної інфраструктури та ті, що виконували замовлення для оборонної сфери. Наразі ж перелік критично важливих підприємств розширився, порядок бронювання змінився.

Отримання підприємством статусу критично важливого доступне будь-яким компаніям, що працюють в різних галузях, за умови відповідності певним вимогам. Маючи такий статус, підприємство може подавати документи на бронювання працівників – зберігаючи штат та можливість функціонувати у звичному режимі.

Процедура бронювання працівників

Це офіційне відтермінування від призову на службу в процесі проведення мобілізаційних заходів. Компанія, яке відповідає критеріям визначення критичних для економіки підприємств, подає через портал «Дія» документи про своїх співробітників. Дані вносяться в реєстр, відображаються в електронному військово-обліковому документі військовозобов’язаних.

Відповідно, ТЦК не має права видавати повістку працівнику, у якого є «бронь». Відстрочка діє на встановлений термін, потім бронювання потрібно поновлювати.

Опція бронювання військовозобов’язаних працівників критично важливого підприємства доступна виключно компаніям, що внесені в перелік і визнані критичними для забезпечення потреб економіки, громади. А щоб потрапити в цей список, потрібно пройти процедуру отримання статусу критичності.

Які підприємства мають право на отримання цього статусу?

Право на надання статусу критично важливого підприємства мають компанії, які відповідають критеріям, зафіксованим Постановою КМУ №76, а також вказаним міністерствами (галузеві), місцевими органами влади (регіональні критерії ОВА). Серед підприємств критично важливими можуть бути визнані ті, які:

Забезпечують потреби ЗСУ, сектору безпеки і оборони, виконують мобілізаційні завдання.
Сплачують значні суми податків до державного чи місцевого бюджету.
Забезпечують населення критично важливими послугами або продуктами: енергетика, зв’язок, транспорт, медицина, харчова промисловість тощо.
Є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.
Своєю діяльністю роблять важливий внесок у підтримку стабільного життя громади та ін.

Які підприємства можуть бронювати працівників? Ті, що визнані критичними. Тобто, отримати статус цілком реально будь-якій компанії, а не лише підприємствам, що виробляють дрони чи забезпечують населення електроенергією, наприклад. Але: за виконання певних умов.

Як отримати статус критично важливого підприємства?

Отже, детальний порядок та основні критерії для визначення підприємства критичним вміщено в Постанові КМУ №76. Для отримання статусу критичності підприємству треба виконати дві ключові умови:

Відповідати мінімум 3 критеріям – з числа тих, що вказані в Постанові та/чи встановлені міністерствами, регіональними ОВА.
Пройти процедуру визнання підприємства критично важливим.

Кроки всього два, проте нюансів багато. І складнощі насамперед стосуються визначення критеріїв, яким критично важливі підприємства повинні відповідати.

Критерії для визнання критично важливих підприємств

Для можливості отримання статусу критичності компанії необхідно відповідати хоча б 3 критеріям КМУ. В Постанові №76 вміщено всього 8, 2 з яких зафіксовані як обов’язкові для всіх приватних підприємств. Це вимоги щодо розміру середньомісячної зарплати співробітників в сумі від 20 000 грн. і відсутності боргів по податках.

Тобто, для визнання підприємства критично важливим, воно повинно платити в середньому по 20 000 грн. зарплати працівникам за рік до звернення (критерій №6) і не мати зафіксованих боргів по податку на прибуток, військовому збору, і по ВЗ, ПДФО, ЄСВ за найманих робітників (критерій №5). Повторимо: усі критично важливі підприємства повинні відповідати цим двом вимогам.

Третім може бути будь-який з інших вказаних КМУ критеріїв критичності (крім відсутності податкових боргів і зарплати в 20 000 грн.):

Бюджетоформуюче значення (критерій №1) – за останній звітний рік підприємство сплатило не менше 1,5 млн. євро податків (без мита).
Експортна діяльність (критерій №2) – впродовж року підприємство залучило не менше 32 млн. євро в іноземній валюті через експорт товарів, робіт або послуг.
Підприємство є дуже важливим для гарантії безпеки та підтримки економіки відповідно до пунктів цього переліку (критерій №3).
Резидентство Дія.Сity (критерій №7) – влада також вважає такі підприємства критично важливими.
Діяльність з постачанням електронних комунікаційних послуг на умовах, визначених в п. 8 ст. 2 Постанови №76 (критерій №8).

Також можливе подання від держави чи регіону – підприємство запропоноване на критичний статус ОВА або міністерством як важливе для функціонування громади, певної галузі. Це ключовий критерій (№4 у Постанові КМУ), який дає шанс різним підприємствам отримувати статус критичності.

Критерії критично важливих підприємств міністерств, ОВА

Саме завдяки критеріям з пункту №4, які визначаються місцевими органами влади, галузевими міністерствами, ОВА, багато підприємств отримують в 2026 році статус критично важливих. Перелік регіональних і галузевих критеріїв затверджується відповідною установою (Міністерство, ОВА). І якщо підприємство відповідає одному з них – отже, відповідає критерію №4 з Постанови КМУ.

За умови відповідності критеріям щодо зарплати (критерій №6) і відсутності боргів (№5) та будь-якому з регіональних чи галузевих (а, отже, і критерію №4), підприємство може отримати статус критично важливого для функціонування економіки.

Приклади визначення відповідності критеріям

Приклад 1.

Компанія працює в Одеській області та подається на отримання статусу критичності. Відповідає лише двом критеріям з переліку в Постанові №76 – 5 і 6. Але відповідає одному з критеріїв (регіональних), що встановила Одеська ОВА для регіону – а, отже, автоматично відповідає критерію №4 КМУ і отримує статус критичності.

Приклад 2.

ІТ-підприємство створює програмне забезпечення, є резидентом Дія.Сіті (критерій №7). Також відповідає критеріям 5 і 6 – не має податкової заборгованості і платить працівникам набагато вищу зарплату за 20 000 грн. Отже, відповідає трьом критеріям КМУ і отримує статус критично важливого підприємства.

Порядок визнання підприємства критично важливим

Отже, ваша компанія відповідає критеріям – чудово! Як же ви можете отримати статус критичності:

Підготовка визначених в переліках документів, що є доказом відповідності критеріям.
Подання документів разом з заявою до уповноваженого органу – наприклад, це може бути профільне міністерство чи обласна держадміністрація.
Розгляд документів – орган аналізує відповідність критеріям, впродовж 10 робочих днів має ухвалити рішення про визначення підприємства критично важливим (чи таким, що не відповідає вимогам), видає документ.
Внесення даних про компанію в перелік критично важливих підприємств.

Підтвердження статусу критично важливого підприємства – наявність даних про компанію в держреєстрі. Як тільки дані там з’явились, опція бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації компанії доступна. Далі можете подавати документи та бронювати працівників, пам’ятаючи про необхідність дотримання кожного з вибраних критеріїв.

Де можна знайти регіональні, галузеві критерії?

Зазвичай дані про регіональні критерії публікують на ресурсах ОВА – ось, наприклад, критерії Одеської ОВА. Міністерства публікують вимоги у відповідних наказах. За посиланням, наприклад, можна знайти в наказі критерії від Мінцифри, яким повинні відповідати ІТ-компанії.

Які документи потрібні?

Треба подати звернення до ОВА. Зразок звернення для визначення підприємств критично важливими зазвичай є на сайті відповідного органу. До нього долучають документи, які підтверджують дотримання критеріїв. Список залежить від конкретних критеріїв і може бути досить великим. Зазвичай потрібні копії податкової звітності, довідки з банку, про сплачені суми зарплати працівникам та ін.

Куди подавати документи для отримання статусу критичності?

Документи подаються в місцевий уповноважений орган влади – зазвичай це ОВА, обласна військова адміністрація (Львівська, Одеська, Тернопільська та ін.). Також рішення про визнання підприємства критично важливим може ухвалювати РВА (районна військова адміністрація), міські держадміністрації та ін.

Скільки чекати ухвалення рішення щодо отримання цього статусу?

Законом встановлено термін в 10 робочих днів, проте часто доводиться чекати довше. Коли критично важливі підприємства для економіки статус отримують не вперше (оновлюють), варто подавати документи за певний час до того, як спливе рік з моменту додання їх в реєстр.

На який термін надають статус критичності?

Критично важливе підприємство отримує цей статус на 1 рік. Потім потрібно оновлювати статус, подаючи документи та звернення в той же орган. Бажано робити це раніше спливу терміну, щоб мати час на очікування ухвалення рішення та вирішення форс-мажорних ситуацій.

КМУ, міністерства, ОВА в будь-який момент можуть оновити критерії визначення критично важливих підприємств, змінити порядок, тому варто слідкувати за законодавчими змінами.

Якщо підприємство не змогло отримати цей статус?

Варто ретельніше вивчити критерії критичності, впевнитися в їх дотриманні, зібрати всі документи й звернутися знову. Але краще делегувати збір і оформлення документів фахівцям, що дасть більше гарантій успішного проходження процедури.

Хто може допомогти в отриманні статусу критичності ТОВ?

Наші спеціалісти, які надають юридичні послуги українським ФОП, ТОВ і мають всі відповідні знання, досвід. Ми пропонуємо повну підтримку під час проходження процедури отримання статусу критичності – від аналізу відповідності критеріям до внесення даних в реєстр.

За що можуть анулювати статус критично важливого для економіки підприємства?

Після ухвалення рішення щодо надання статусу державні органи слідкують за дотриманням компанією критеріїв. В разі недотримання критеріїв підприємства можуть отримати скасування статусу і бути позбавленими можливості здійснювати бронювання працівників.

Повна інструкція по отриманню статусу критичності для підприємства

Аналіз Постанови №76 та вимог місцевих ОВА щодо регіональних критеріїв, наказів міністерств про галузеві критерії.
Відповідність критеріям №5 і №6 з Постанови №76 КМУ + будь-якому іншому з цієї постанови або ж одному з критеріїв, встановлених Міністерством (галузеві) чи ОВА (регіональні).
Збір документів – копій податкової звітності, довідок з банків, про зарплату та ін., що необхідні для підтвердження відповідності.
Подання звернення зі вказанням всіх необхідних відомостей, пакетом документів до місцевої ОВА – в письмовій формі, особисто за адресою чи електронною поштою.
Очікування впродовж 10 робочих днів – комісія розглядає документи, ухвалює рішення щодо відповідності або ж невідповідності підприємства критеріям критичності.
Отримання письмової відповіді щодо ухваленого рішення, внесення відомостей про компанію в реєстр – перелік критично важливих.
За умови отримання позитивної відповіді – подання в «Дії» заяви на бронювання працівників підприємства.

Отже, ви дізналися, як отримати статус критично важливого підприємства. Якщо у вас залишились будь-які запитання чи потрібна допомога на будь-якому з етапів, повний супровід – звертайтесь до наших юристів! Дзвоніть за вказаним на сайті номером телефону або залишайте свої контактні дані у заявці, щоб менеджер міг з вами зв’язатися!